Курс «Организационное и документационное обеспечение управления организацией» в Тольятти и по всем регионам РФ
Вид образовательной программы: профессиональная переподготовка.Данный курс позволит Вам освоить престижную и востребованную профессиюспециалиста по организационному и документационному обеспечению управления.И получить все знания и навыки, необходимые для успешной карьеры.
Требования: наличие высшего или среднего профессионального образования.
Занимаемые должности: специалист по кадрам, инспектор по кадрам.
УЧЕБНАЯ ПРОГРАММА:
1. Нормативно-методическое регулирование документационного обеспечения управления и архивоведения в РФ.
2. Современные технологии в профессиональной сфере.
3. Требования охраны труда и техники безопасности
– Общие требования охраны труда и техники безопасности
– Специфичные требования охраны труда, техники безопасности.
4. Подготовка и оформление документа
– Нормативные требования к оформлению текста документа на ПК.
– Документ и способы документирования.
– Требования к оформлению организационно-распорядительных документов. Состав реквизитов.
– Бланки. Виды и способы оформления.
– Организационно-правовые документы.
– Распорядительные документы- Информационно-справочные документы.
– Служебная переписка.
– Специальные системы документации.
5. Документационное обеспечение работы с персоналом
– Нормативные документы в работе с кадрами. Защита персональных данных.
– Классификация кадровых документов. Унифицированные формы кадровых документов.
– Документирование кадровых операций: прием на работу.
– Документирование кадровых операций: перевод (постоянный, временный).
– Документирование кадровых операций: отпуск.
– Документирование кадровых операций: командировка.
– Документирование кадровых операций: поощрение, дисциплинарные нарушения.
– Документирование кадровых операций: увольнение.
– Учетные документы в кадровой службе: Личная карточка ф. Т-2.
– Трудовая книжка. Требования к оформлению, ведению, хранению. Электронная ТК.
6. Организация документооборота
– Общие правила организации документооборота на предприятии.
– Формы и способы регистрации- Прием и обработка поступающих (входящих) документов.
– Подготовка исходящего документа, регистрация и отправка.
– Регистрация внутренних документов.
– Контроль исполнения документов.
– Организация информационно-справочной работы по документам предприятия. Базы данных.
– Особенности электронного документооборота.
7. Экспертиза ценности документов и использование архивных документов и дел.
– Нормативные документы, регулирующие обеспечение сохранности документов и дел в РФ.
– Экспертиза ценности документов.
– Номенклатура дел. Формирование дел.
– Оформление дела для передачи в архив.
– Оформление Акта о выделении документов и дел к уничтожению.
– Оформление описи дел для передачи на архивное хранение. Оформление архивной справки, архивной копии.
8. 1С: Зарплата и управление персоналом 8
– Настройка программы на учет- Штатное расписание. Ввод кадровой информации. Прием на работу.
– Расчет заработной платы.
– График отпусков.
– Удержания из заработной платы.
– Увольнение сотрудника.
– Регламентированная отчетность.
Итоговая аттестация
Учебный центр оставляет за собой право частично изменять/модернизировать программу курса ввиду последних тенденций в развитии данного направления (выхода новых программ, совершенствования методик обучения и тд). Для получения дополнительной информации обращайтесь к нашим менеджерам.
